NISSEIKANONLINE
日精看では、4つの看護職像の育成にむけて、たしかな精神科看護の実践能力を身につけるための継続学習支援として、「精神科看護職のクリニカルラダー」(日精看版ラダー)を作成しました。
●詳細を『日精看スタディガイド2022』でご覧いただけます ●ラダーのみを掲載したPDFはこちら
①日精看の継続学習支援 ―なぜクリニカルラダーを導入するのか―
②クリニカルラダーについて ―クリニカルラダーの考え方・しくみ―
③「精神科看護職のクリニカルラダー」(日精看版ラダー)概要
④「精神科看護職のクリニカルラダー」をふまえた継続学習(研修会)について
●日精看版ラダーを活用した「研修会の選び方」特集(2022年2月号) ●日精看版ラダーの概要を紹介した「日精看版ラダー」特集(2021年8月号)